Повышение пенсионного возраста

Александр Лукашенко 11 апреля подписал указ № 137 "О совершенствовании пенсионного обеспечения".

"Указом предусматривается поэтапное с 1 января 2017 года ежегодное повышение на 6 месяцев общеустановленного пенсионного возраста до достижения мужчинами 63 лет, женщинами — 58 лет; аналогичное увеличение (на 3 года за 6 лет) возраста, дающего право на льготные трудовые пенсии и пенсии за выслугу лет; соразмерное общегражданскому постепенное повышение предельного возраста состояния на военной службе военнослужащих", — сообщает пресс-служба главы государства.

В соответствии с указом руководителям организаций (независимо от форм собственности) рекомендовано шире применять практику участия нанимателей и работников в программах добровольного страхования дополнительной пенсии.

Повышение пенсионного возраста спровоцировано двумя причинами:

1. Старение населения, рост числа пенсионеров.
2. Необходимость совершенствования системы начисления пенсий.

Необходимо переходить к накопительной системе и создавать для этого соответствующий пенсионный фонд, чтобы люди могли сами планировать свою пенсию на будущее. Это может быть, как государственный фонд, так и частный.

Экономический эффект от повышения пенсионного возраста почувствуется быстро.

"Сразу почувствуем результат в том, что Фонд социальной защиты населения не будет столь дефицитным, каким бы он был без пенсионной реформы. Те меры, которые сейчас предлагаются, позволят достаточно серьезно сократить дефицит уже в следующем году. Пенсии не придется снижать и не придется искать дополнительные источники финансирования", - сказала Катерина Борнукова, ведущий научный сотрудник Белорусского экономического исследовательско-образовательного центра (BEROC).

Постепенный сценарий повышения пенсионного возраста - это уже сложившаяся международная практика. Есть еще один экономический эффект от этой реформы - то, что рабочая сила в стране не будет так быстро сокращаться, считает эксперт.

"Мне не кажется, что повышение пенсионного возраста приведет к большому недостатку рабочих мест. Во-первых, потому, что некоторые граждане продолжают работать даже после выхода на пенсию, особенно в первые несколько лет. Во-вторых, пенсионеры и молодежь претендуют на разные рабочие места. Это совершенно разные типы работников, которые обычно напрямую друг с другом не конкурируют. В третьих, демографическая ситуация такова, что очень много людей будут уходить на пенсию в следующие годы, поэтому вопрос скорее в том, кто будет работать", - подчеркнула Екатерина Борнукова.

"Постепенное повышение пенсионного возраста создаст предпосылки к тому, что количество занятых на рынке труда будет увеличено. Только в 2017 году нам потребуется около 18 тыс. дополнительных рабочих мест. Задача главы государства - ежегодно прирастать на 50 тыс. новых рабочих мест. Поэтому увеличение пенсионного возраста не грозит дефицитом рабочих мест", - подчеркнул Андрей Кобяков.

Увеличение числа занятых на рынке труда будет способствовать увеличению ВВП. Кроме того, повышение пенсионного возраста позволит гарантированно поддерживать соотношение средней пенсии по возрасту и средней заработной платы на уровне 40%.

benefit.by